Het feest op kantoor overleven lijkt misschien moeilijk. Maar met de juiste mindset overleef je niet alleen, maar gedij je ook op je feest op kantoor. Bereid je voor op een praatje met je collega's en superieuren door een paar gespreksonderwerpen en gespreksstarters klaar te hebben. Neem indien mogelijk een gast mee om u door de moeilijkste onderdelen van het feest op kantoor te helpen. Gedraag je met mate en evenwicht, en vermijd overmatig drinken, eten of dansen.
Stappen
Methode 1 van 4: Interactie met anderen
Stap 1. Doe wat onderzoek
Als hogergeplaatsten in uw organisatie aanwezig zullen zijn op het vakantiefeest, moet u de website van uw bedrijf doorbladeren om er zeker van te zijn dat u hun namen en rol in het bedrijf kent. Je wilt niet dat een van hen zich gekleineerd voelt dat je door hen bent geborsteld zonder het juiste respect te betuigen.
Stap 2. Neem een gast mee
Als je een vriend of partner hebt die mee wil doen, heb je misschien een betere tijd bij de vakantiebureaupartner dan je anders zou doen. Neem echter contact op met je baas voordat je een gast meeneemt - sommige kantoorfeesten op feestdagen zijn alleen bedoeld voor werknemers.
Stap 3. Plan uw aankomst en vertrek zorgvuldig
Laat aankomen en vroeg vertrekken betekent dat je minder tijd doorbrengt op het feest op kantoor. Als iemand vraagt waarom je te laat bent aangekomen, leg dan uit: "Ik zat vast in het verkeer." Als iemand vraagt waarom je vroeg vertrekt, leg dan uit: "Ik moet mijn huisdier uitlaten."
- Als er alcohol wordt geserveerd op het feest van het vakantiekantoor, kan als eerste aankomen aangeven dat je te gretig bent om te gaan drinken. Zelfs als er geen alcohol beschikbaar is op het feest van het vakantiekantoor, kan het zijn dat u als eerste arriveert de indruk wekt dat u het niet druk hebt op uw werk.
- Als laatste weggaan geeft aan dat je niet weet wanneer je moet stoppen met feesten. Wees niet de laatste die vertrekt.
Stap 4. Netwerk met anderen
Als het feest je voorstelt aan anderen op je afdeling, of zelfs anderen in aangrenzende afdelingen, moet je van de gelegenheid gebruik maken om met hen te praten. Het is niet alleen een geweldige manier om nieuwe vrienden te ontmoeten, maar u kunt het vakantiefeest ook gebruiken om allianties binnen uw bedrijf te smeden. Vermaak hun ideeën en maak indruk door uw eigen ideeën aan te bieden.
- Later, als het feest is afgelopen, kunt u deze professionele netwerken gebruiken om invloed uit te oefenen in uw bedrijf en anderen voor uw zaak in te schakelen.
- Als deze mensen doorstromen naar een ander bedrijf, zullen ze je misschien herinneren en hun nieuwe werkgevers aanmoedigen om je een baan aan te bieden.
- Neem contact op met de mensen met wie je hebt genetwerkt. Voeg ze toe op sociale media en blijf in contact.
Stap 5. Ga niet serieus werkgerelateerd praten
Gebruik het feest op het vakantiebureau niet als een kans om uw leidinggevende in het nauw te drijven om te praten over een loonsverhoging of promotie. Die zaken kun je het beste overlaten aan de reguliere kantooruren.
Stap 6. Ga in gesprek met anderen
Je kunt een vakantiefeest overleven door met andere feestgangers te praten, vooral anderen die ook proberen het feest op kantoor te overleven. Je kunt met ze praten over werk. Waarin verschilt jouw werk van dat van hen? Hoe is het vergelijkbaar? Je kunt ook met ze praten over een niet-gerelateerd onderwerp, zoals muziek of kunst.
- Houd het gesprek altijd luchtig. Praat over je familie, maar alleen in liefdevolle termen. Negeer uw baas of familie nooit in een gesprek tijdens een feest op kantoor. Vermijd gesprekken over politiek, religie en persoonlijke problemen.
- Uw gesprekken zouden ongeveer 5-10 minuten moeten duren. Op die manier domineert u niet de tijd van de andere persoon, en zij zullen de uwe niet domineren.
- Als je gesprekspartner aan het praten is, knik dan in stilte om interesse te tonen en akkoord te gaan met wat ze zeiden.
- Maak geen tussenwerpsel als: "Ik weet wat je bedoelt!" Hoewel het goed bedoeld is, kan het hun ritme verstoren.
Stap 7. Zeg altijd gedag
Voordat u vertrekt, moet u mensen - zowel uw collega's als superieuren - laten weten dat u op weg bent. Ze kunnen zich afgestoten voelen als je dat niet doet. Zorg ervoor dat je degene die het feest op kantoor heeft georganiseerd, bedankt voordat je vertrekt.
Methode 2 van 4: Feesten als een introvert
Stap 1. Overwin je angst
Als je van nature niet extravert bent of een goede gesprekspartner bent, lijkt het misschien moeilijk om het feest op kantoor te overleven. Een manier om deze angst te overwinnen is door iets aardigs voor iemand te doen. Als je met iemand praat en je komt tot een ongemakkelijke stilte in het gesprek, vraag dan: "Kan ik wat te drinken voor je halen?"
- Rust jezelf uit voor een gesprek door een aantal gespreksstarters klaar te hebben om in te zetten. U kunt bijvoorbeeld zeggen: "In welke divisie van het bedrijf zit u?" Vervolg door te vragen: "Oh, is het interessant? Hoe lang ben je daar al?"
- Zoek extraverte gesprekspartners zodat zij al het werk voor je doen.
- Schud stevig de hand en gebruik een stralende glimlach bij het ontmoeten van nieuwe mensen.
Stap 2. Haal wat frisse lucht
Als je je verstikt of uitgeput voelt na te veel stimulering van het feest op de feestdagen, ga dan naar je auto of ga gewoon een minuut of twee naar buiten. Dit zou u de tijd moeten geven om op te laden voor een nieuwe ronde interacties met vakantiebureaufeesten.
Stap 3. Blijf van je telefoon af
Als je op je telefoon zit, kom je misschien over als ongeïnteresseerd en mis je kansen voor socialisatie. Zet in plaats daarvan een wijnglas of een bord hors d'oeuvres in uw handen.
Stap 4. Veel plezier
Het beste deel van het feest op kantoor is plezier maken met mensen die je alleen op professionele basis te zien krijgt. Drink een paar drankjes en ontspan. Vertel een grap aan je collega en lach dat je je collega hun grappige grappen deelt.
Wees warm en persoonlijk op uw feest op kantoor
Methode 3 van 4: Ramp voorkomen
Stap 1. Kleed je gepast
Als u niet zeker bent van de dresscode op het feest op kantoor, moet u dit vooraf vragen. Ongepaste kleding kan een negatieve invloed hebben op de beoordeling van uw collega's over u en tot schaamte leiden. Vraag je leidinggevende of er een dresscode is en kleed je gepast. Wat je ook draagt, onthoud dat het feest op kantoor een zakelijk evenement is en je kledingstijl moet relatief conservatief zijn.
Stap 2. Gedraag je correct
Een feest op kantoor heeft een informele sfeer, maar het is nog steeds op het terrein van het bedrijf en je relatie met je collega's stopt niet als je een feestje hebt. Ongepaste opmerkingen of acties kunnen leiden tot een berisping van de HR-afdeling van uw bedrijf.
- Vertel geen flauwe grappen.
- Dans niet romantisch met een collega. Dit kan ongewenst zijn en kan leiden tot roddels op kantoor.
- Je collega's kussen of knuffelen is evenmin gepast.
- Speel geen ongepaste gezelschapsspelletjes, ook niet als ze beschikbaar zijn.
- Geef geen commentaar op het uiterlijk van uw collega's.
Stap 3. Toon nederigheid tijdens toasts
Als je het buitengewoon goed hebt gedaan op je bedrijf, wordt je misschien herkend door je superieuren met een toast. Toon uw waardering voor hun erkenning en bedank hen hartelijk. Drink niet op jezelf - dit duidt op slechte manieren.
Als je zelf niet het onderwerp bent van een toost, overweeg dan om op een collega of manager te toosten, maar alleen als je iets oprechts te zeggen hebt
Stap 4. Drink niet te veel
Als alcohol wordt geserveerd op het feest van het vakantiekantoor, drink dan met mate, als je ervoor kiest om te drinken. Anders zou u het onderwerp kunnen worden van kantoorroddels. Eet een licht diner of neem wat snacks terwijl je op het feest bent, zodat je niet op een lege maag drinkt.
- Drinken in het bijzijn van collega's is oké, maar eten in het bijzijn van hen kan lastig zijn. Als het feest samenvalt met het avondeten, moet je eten voordat je aankomt.
- Stop ongeveer een uur voordat u van plan bent te vertrekken met drinken. Bel indien nodig een taxi of laat u vervoeren door een vriend.
- Zelfs als je te veel gedronken hebt, ga toch de volgende dag naar je werk. Het zal de hoeveelheid roddels die over uw slechte gedrag worden verspreid, verminderen.
- Eet ook niet te veel snacks of hors d'oeuvres.
Stap 5. Ga er niet vanuit dat iedereen uw vakantie deelt
December is een maand waarin veel seizoensvakanties voorkomen. Kerstmis, Kwanzaa en Chanoeka zijn bijvoorbeeld enkele van de feestdagen die tegen het einde van het jaar plaatsvinden. In plaats van iemand een "Happy Kwanzaa" te wensen als je vertrekt, zeg je tegen collega's: "Fijne feestdagen."
Als je weet van welke feestdag de persoon van wie je afscheid neemt viert, neem dan afscheid met een verwijzing naar de betreffende feestdag
Stap 6. Gebruik sociale media zorgvuldig
Als je afbeeldingen van het feest van het vakantiekantoor op sociale media plaatst, spreek dan alleen positieve of neutrale gedachten uit. Plaats nooit negatieve inhoud die uw relaties met collega's kan schaden of uw superieuren kan beledigen. Ga bijvoorbeeld niet naar huis en schrijf: "Het vakantiefeest was erg saai en dom" op je sociale media-account.
Vraag de mensen op de foto's altijd of je ze mag plaatsen voordat je dit doet
Methode 4 van 4: Positieve gedragslijnen identificeren
Stap 1. Bepaal je doelen
Het is een goed begin om vast te stellen dat u uw feest op kantoor wilt overleven. Maar je moet ook vaststellen waarom je het wilt overleven en definiëren wat overleven betekent. Hoe zal je je voelen? Wat zal het bereiken?
- Je zou bijvoorbeeld kunnen zeggen: "Ik wil mijn feest op kantoor overleven omdat het me zal helpen mijn collega's beter te leren kennen."
- Je zou kunnen zeggen: "Het feest van het vakantiekantoor overleven betekent dat ik drie nieuwe mensen ontmoet die voor mijn bedrijf werken."
Stap 2. Bepaal een actieplan
Als je eenmaal je doelen hebt geïdentificeerd, ga dan na hoe je ze kunt bereiken. Wat voor soort criteria bepalen het overleven van uw feest op kantoor? Het overleven van het kantoorfeest kan bijvoorbeeld betekenen dat je die manager moet vermijden die het je altijd moeilijk maakt. Het kan betekenen dat je een goed gesprek hebt met je collega's.
Stap 3. Volg je actieplan op
Om het feest op kantoor te overleven, moet je de strategieën die je hebt geïdentificeerd in de praktijk brengen. Dit zal leiden tot een positief resultaat dat voldoet aan uw doelen en verwachtingen. Als je bijvoorbeeld hebt besloten dat de beste manier om het feest op kantoor te overleven een goed gesprek met je collega is, een gesprek met hen aangaat en een praatje maakt.
Tips
- Sla het feest op kantoor niet over.
- Je moet minimaal 30 minuten op het feest op kantoor zijn.
